挪用公司货物变卖怎么处理

结论：
挪用公司货物变卖可能构成挪用资金罪或职务侵占罪，公司可追究其刑事和民事责任。
法律解析：
公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利挪用本单位货物变卖，符合特定条件会构成挪用资金罪，数额情况不同量刑不同。若以非法占有为目的变卖且拒不归还，数额较大则构成职务侵占罪，依据数额大小量刑不同。对于此类行为，公司有多种维权途径，既可以向公安机关报案追究行为人刑事责任，也能通过民事诉讼要求返还财产和赔偿损失。若您遇到类似法律问题，不知如何处理，可向专业法律人士咨询，我们将为您提供专业的法律建议和解决方案。
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1.挪用公司货物变卖有挪用资金罪和职务侵占罪两种法律定性。公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利挪用货物变卖，满足特定条件构成挪用资金罪，量刑根据数额及情节为三年以下有期徒刑或拘役，或三年以上十年以下有期徒刑；以非法占有为目的变卖货物且拒不归还，数额较大构成职务侵占罪，量刑根据数额分三档，有不同的有期徒刑及罚金。
2.解决措施和建议：公司面对此类情况，一方面可向公安机关报案，让司法机关依法追究涉事人员刑事责任，维护法律尊严和公司合法权益；另一方面可通过民事诉讼途径，要求涉事人员返还财产并赔偿公司遭受的损失，尽可能挽回经济损失。
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法律分析：
（1）公司、企业等单位工作人员利用职务便利挪用本单位货物变卖，满足特定情形会构成挪用资金罪。比如数额较大且超三个月未还，或者虽未超三个月但数额大且用于营利或非法活动。此罪量刑根据情节轻重分不同档次，轻的处三年以下有期徒刑或拘役，重的处三年以上十年以下有期徒刑。
（2）若以非法占有为目的，变卖单位货物且拒不归还，数额较大则构成职务侵占罪。其量刑同样按数额大小分不同阶段，分别对应不同的刑期和罚金。
（3）公司面对此类情况有两种维权途径，一是向公安机关报案追究刑事责任，二是通过民事诉讼要求返还财产、赔偿损失。

提醒：
单位人员切勿触碰挪用或侵占单位财物的红线，否则将面临法律制裁。公司若遇到此类情况，应及时采取法律手段维权，不同案情对应解决方案有别，建议咨询进一步分析。
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（一）对于公司、企业或其他单位工作人员挪用公司货物变卖的情况，若想避免此类违法犯罪行为发生，公司应建立健全内部监督机制，对货物的进出库进行严格管理和记录，安排专人定期盘点货物。
（二）公司要加强对员工的法律培训，让员工了解挪用资金罪和职务侵占罪的法律后果，提高法律意识。
（三）一旦发现员工有挪用货物变卖的行为，公司应及时收集相关证据，如货物进出记录、变卖交易凭证等。若构成犯罪，可向公安机关报案追究刑事责任；也可通过民事诉讼要求其返还财产、赔偿损失。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
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1.公司员工挪用货物变卖，若利用职务之便，数额较大、超三个月未还，或未超三月但用于营利、非法活动，构成挪用资金罪，轻者判三年以下，重者判三到十年。

2.若以非法占有为目的变卖货物且不归还，数额较大构成职务侵占罪，依数额判三档刑罚并处罚金。

3.公司可报案追究刑责，也能通过民事诉讼要求返还财产、赔偿损失。