没抚养权的人出的抚养费是多少

法律分析：
（1）抚养费数额确定有两种方式，先由父母双方协议，协议不成时由法院判决。这种规定给予了父母自主协商的空间，也在协商不成时保障了子女权益。
（2）对于有固定收入的，抚养费按一定比例给付，且负担多个子女抚养费有上限规定。这是综合考虑了抚养方收入和子女实际需求。
（3）无固定收入的参照当年总收入或同行业平均收入及相应比例确定，能适应不同收入情况。
（4）特殊情况可调整比例，体现了法律的灵活性。
（5）抚养费给付方式一般是定期给付，有条件可一次性给付，无经济收入或下落不明时可用财物折抵，满足了不同情形下的支付需求。

提醒：
父母在协商抚养费时应遵循公平合理原则。若对抚养费数额有争议，因不同案情解决方案不同，建议咨询进一步分析。
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没抚养权一方支付的抚养费数额确定，先由父母双方协议，协议不成则由法院判决。
1.有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但通常不超月总收入百分之五十。
2.无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
3.存在特殊情况，可适当提高或降低比例。
4.抚养费原则上定期给付，有条件可一次性给付；若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。

建议父母双方友好协商抚养费问题，达成合理协议。若需法院判决，应提供准确收入等相关证据，以保障抚养费数额确定的公平合理。
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结论：
没抚养权一方支付的抚养费数额可先由父母协议，协议不成由法院判决。数额根据有无固定收入按一定比例确定，特殊情况可调整，支付方式一般定期给付，有条件可一次性给付，无经济收入或下落不明可用财物折抵。
法律解析：
根据相关法律规定，没抚养权的一方支付抚养费时，首先由父母双方协商确定数额。若协商无果，则由法院判决。对于有固定收入的，抚养费通常按照月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超百分之五十。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。在特殊情况下，比例可适当调整。支付方式上，一般是定期给付，若条件允许也能一次性给付。要是一方无经济收入或者下落不明，就可以用其财物折抵抚养费。如果在抚养费问题上遇到疑问或纠纷，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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（一）若想确定没抚养权一方支付的抚养费数额，父母双方可先自行协商，达成一致协议确定抚养费数额、给付方式等。
（二）若双方协议不成，可向法院提起诉讼，由法院根据相关标准进行判决。有固定收入的，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付；负担两个以上子女抚养费的，比例适当提高但不超月总收入百分之五十。
（三）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费。
（四）存在特殊情况，抚养费比例可适当提高或降低。
（五）抚养费通常定期给付，有条件的可一次性给付；一方无经济收入或下落不明的，可用其财物折抵抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
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1.没抚养权的一方支付的抚养费数额，先由父母协商，协商不成则由法院判决。
2.有固定收入的，抚养费通常按月总收入20%-30%给；养两个及以上孩子，比例可提高，但不超50%。
3.无固定收入的，按当年总收入或同行业平均收入，参考上述比例定。
4.特殊情况可调整比例。抚养费定期给，条件允许可一次性给。若一方没收入或失踪，可用财物折抵。